CONTRATTAZIONE

Esito incontro tavolo di confronto permanente ai sensi dell'art. 25 A.N.Q

inserita il 10 Ottobre 2012

 

In data odierna si è svolto il previsto  tavolo di confronto permanente ai sensi dell'art. 25 dell'ANQ, durante il quale è stata discussa la tematica afferente l'articolo 12 dell’A.N.Q.

 

 

A.N.Q. ART. 12 - IMPIEGO DI PERSONALE CON PARTICOLARI REQUISITI.

1. Il personale che abbia compiuto 50 anni di età, ovvero con un’anzianità di servizio di almeno 30 anni, impiegato nei servizi esterni, può chiedere di essere esonerato dai turni previsti nelle fasce serali e notturne.

2. I titolari degli Uffici provvedono, con cadenza trimestrale, all’esame delle istanze di cui al comma 1 secondo criteri di priorità concordati preliminarmente con le Segreterie Provinciali delle Organizzazioni Sindacali in sede di accordo decentrato.

Nell’individuazione dei criteri si tiene conto, nell’ordine:

·         dell’età del personale;

·         dell’anzianità di servizio;

·         delle infermità derivanti da causa di servizio;

·         dal percorso professionale.

3. Nel caso in cui la dotazione organica o la tipologia di servizio dell’Ufficio in cui opera il richiedente non consenta di accogliere la richiesta, l’Amministrazione informa l’interessato delle eventuali possibili soluzioni alternative.

4. Nel caso di accoglimento della richiesta di esonero, l’eventuale istanza di revoca presentata dall’interessato produce i suoi effetti in concomitanza della cadenza trimestrale di cui al comma 2.

5. Le disposizioni previste dal presente articolo hanno carattere sperimentale e saranno oggetto di verifica entro il 31 dicembre 2010.

 

Leggi il verbale sottoscritto da tutte le OO.SS: 

Torna indietro